Распоряжение МА ВМО СПб МО №54 от 18.10.2017 г. №31 «Об объявлении конкурса на замещение вакантной должности ведущего специалиста отдела опеки и попечительства»
31.12.2017 17:49
РАСПОРЯЖЕНИЕ
18.10.2017 г. №31
«Об объявлении конкурса
на замещение вакантной должности
ведущего специалиста отдела
опеки и попечительства»
Руководствуясь частью 1 статьи 17 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», абзацем первым пункта 1 статьи 11 Закона Санкт-Петербурга oт 2 февраля 2000 года №53-8 «О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Санкт-Петербурге», подпунктом 8 пункта 2 статьи 6 Закона Санкт-Петербурга от 31 октября 2007 года № 536-109 «О наделении органов местною самоуправления в Санкт-Петербурге отдельными государственными полномочиями Санкт-Петербурга по организации и осуществлению деятельности по опеке и попечительству, назначению и выплате денежных средств на содержание детей, находящихся пол опекой или попечительством, и денежных средств на содержание детей, переданных на воспитание в приемные семьи, в Санкт-Петербурге» (далее также — Закон № 536-109), пунктом 2.2 приложения к распоряжению Комитета по труду и социальной защиты населения от 27.12.2007 №137-р.
ОБЯЗЫВАЮ:
1. Объявить конкурс на замещение вакантной должности ведущего специалиста отдела опеки и попечительства в Местной администрации ВМО МО №54 (далее — конкурс) для осуществления отдельных государственных полномочий Санкт-Петербурга, указанных в Законе №536-109. Информацию разместить на официальном сайте ВМО МО №54 с 18.10.2017 года.
2. Назначить ответственным за размещение информации по согласованию с главой МО Гусаковым Ю.А. главного специалиста Муниципального совета ВМО МО №54 Степанькову Н.С.
3. Установить дату, время, место проведения конкурса 09.11.2017 года (начало в 11.00 часов) по адресу: Санкт-Петербург, Дальневосточный пр., д.42
4. Создать для проведения конкурса конкурсную комиссию МА ВМО МО №54 (Далее — конкурсная комиссия) в составе шести членов конкурсной комиссии.
5. Сформировать состав комиссии, ответственным назначить руководителя организационного отдела — юриста Зыбину С.Н.
6. Назначить (включить) в состав членов конкурсной комиссии:
главу МА ВМО МО №54 Девяткин А.В. (председатель комиссии);
заместителя главы МА ВМО МО №54 Музыченко Е.Д. (заместитель председателя конкурсной комиссии);
ведущего специалиста по делопроизводству и архивам МА ВМО МО №54 Леонтьеву А.Н. (секретарь комиссии)
руководителя отдела ООП МА ВМО МО №54 Баранову И.Э. (член конкурсной комиссии);
руководителя организационного отдела – юриста МА ВМО МО №54 Зыбину С.Н. (член конкурсной комиссии)
представителя Комитета по социальной политике СПб по согласованию.
7. Установить, что для замещения должности предъявляются следующие квалификационные требования:
высшее профессиональное образование по специальности «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Социальная работа», «Педагогика», стаж работы на должностях муниципальной (государственной гражданской) службы не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет;
к профессиональным знаниям:
знание Конституции Российской Федерации. Федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Санкт-Петербурга, муниципальных нормативных правовых актов в соответствующей сфере деятельности органов местного самоуправления;
к профессиональным навыкам:
навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности органов местного самоуправления, организации и обеспечения реализации управленческих решений, исполнительской дисциплины, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, взаимодействия со структурными подразделениями органов государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт-Петербурге, иными организациями, эффективного планирования служебной деятельности, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, эффективного сотрудничества с коллегами, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой, делового письма, подготовки деловой корреспонденции и служебных документов, систематическое повышение профессиональных знаний, использования возможностей межведомственного электронного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с компьютерами и периферийными устройствами: работы с информационно-телекоммуникационной сетью Интернет, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработка, храпение и анализ данных, работы с системами информационной безопасности
8. Для участия в конкурсе, гражданам необходимо представить следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
копию паспорта или заменяющего его документа (паспорт предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию;
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу и ее прохождению, по форме №001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;
две цветные фотографии 3×4, выполненные на матовой бумаге, без уголка;
копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
копию свидетельства о постановке физического лица в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
копию документов воинского учета — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей или справку о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
справку об отсутствии судимости;
сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых граждане размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать по форме, утвержденной Распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 №2867-р.
9. Предъявленные сведения подлежат проверке в соответствии с федеральным законодательством.
Условия прохождения муниципальной службы, гарантии и ограничения, связанные с муниципальной службой Санкт-Петербурга, определяются федеральными законами, законами Санкт-Петербурга.
10. Прием документов от претендентов на замещение вакантной должности муниципальной МА ВМО МО №54 производится со дня опубликования об их приеме с понедельника по четверг с 10.00 до 17.00, в пятницу с 10.00 до 14.00, до 17.00 08.11.2017.
Конкурс проводится методом индивидуального собеседования.
Телефоны для справок 447-81-13, 447-81-14.
Электронная почта ms54@list.ru.
11. Утвердить проект трудового договора, заключаемого с лицом, назначаемым на должность, согласно Приложению № 1 к настоящему распоряжению.
12. Утвердить форму заявления желающим принять участие в конкурсе на замещение должности ведущего специалиста отдела по опеке и попечительству МА ВМО МО №54 согласно Приложению 2 к настоящему распоряжению.
13. В срок не позднее 25.10.2017 направить экземпляр настоящего распоряжения (включая приложения к нему) в Комитет по социальной политики Санкт-Петербурга.
14. Опубликовать настоящее распоряжение в официальном печатном издании ВМО МО №54.
Глава местной администрации А. В. Девяткин